威尼斯wnsr888(中国)官方网站毕业（专业）实习管理规定
毕业实习是我校软件工程专业教学培养方案和教学计划的重要环节，旨在培养学生的实践能力、分析问题和解决问题的能力以及综合运用所学基础知识和基本技能的能力，同时也是为了增强学生适应社会的能力和就业竞争力。毕业实习是实现课堂教学和社会实践相结合的重要途径，也是学生从学校走向社会的一个不可或缺的过渡阶段。因此，加强毕业实习工作，对于保证和提高教学质量、全面推进素质教育，具有十分重要的意义和作用。为保证实习质量，对毕业实习做如下要求：
一、实习内容
1、结合毕业设计的选题方向,实地深入企业，调研项目开发的真实业务管理流程，观察、搜集资料、调査研究、提高分析问题和解决问题的能力，特别是要求有针对性地搜集相关的数据、纸面或电子的业务资料、组织机构及其业务功能、缺陷和约束、各岗位职责、业务台帐、单据等,为以后的毕业设计做好数据准备和功能上的准备；
2、学习企业真实项目的开发过程，以及该过程所涉及的相关理论和技术；
3、学习团队开发的技术及经验；
4、学习软件项目管理的方法及经验。
二、实习基本要求
1. 实习学生应根据专业实习岗位，制订个人实习计划，明确目的和任务；
2. 实习学生要严格按实习计划要求认真完成各项实习任务，在工作中做到勤观察，勤思考，勤于发现问题、分析问题和解决问题；
3. 尊重指导教师，服从安排，虚心请教，工作积极主动，尊重实习单位职工，热爱技术工作；
4. 实习期间要积极与指导教师联系，主动汇报工作和思想情况；
5. 实习期间，要维护学校荣誉，发扬团结互助精神，确保实习任务的完成；
6. 要五勤。嘴勤：要求多请教，腿勤：多跑腿出力;手勤：要多干活；脑勤：要多思考和研究；要谦虚，放下架子，继续做学生，要善于学习实习单位好的思想、好的作风。
7. 要保密。做到不该讲的不讲，不该问的不问，不该听的不听，不该记的不记，切实做好保密工作；
8. 要填好实习鉴定表。实习结束时由实习单位鉴定盖章。写好实习报告，做好实习总结。
三、考核方式
1、在毕业实习期间，学院领导及指导教师不定期到学生实习单位检査学生的实习情况；
2、委托学生实习单位的有关负责同志对实习学生进行检查考核，在学生实习结束时出具书面考核鉴定意见；
3、学生实习成绩分为优、良、中、及格、不及格五个档次，由学生实习单位的鉴定意见、指导教师意见、实习手册三部分组成，综合实习成绩记入学生档案，实习成绩不及格者不能毕业。
四、评分标准
对每个学生的生产实习都要严格考核，成绩按优、良、中、及格、不及格五个等级评定。具体评分标准如下：
优秀：能严格遵守实习纪律和公司规章制度，无迟到、早退、缺勤等现象，尊敬师长，给公司留下良好印象;圆满地完成了上述三项内容的实习，实习日记齐全，实习报告内容详尽，并能就实习过程中发现的问题进行透彻的分析、论证，并能提出自己独到的见解或建议，受到公司的重视。实习收获很大。答辩时能很好地回答老师提岀的相关问题。
良好：逴守实习纪律和公司规章制度，无迟到、早退、缺勤等现象，尊敬师长，给公司留下较好印象较好地完成上述三项实习内容，实习日记齐全，实习报告内容详尽，有问题分析，有自己的见解或建议，实习收获大。答辩时能较好地回答老师提岀的相关问题。
中级：遵守实习纪律和公司规章制度，基本上无迟到、早退、缺勤等现象，尊敬师长，公司评价较好，全部完成了上述三项内容的实习，实习日记基本齐全，实习报告内容基本详尽，对企业现状和问题的描述基本正确，并有分析、有建议，实习收获较大。答辩时基本能回答老师提出的相关问题。
及格：较能遵守实习纪律和公司规章制度，无缺勤现象，较少发生迟到、早退现象。尊敬师长，公司反映一般，基本上完成了上述三项内容的实习，实习日记基本齐全，实习报告能反映实习的内容，对企业现状的描述和问题分析基本正确，有一定的实习收获。答辩时能回答1-2个老师提出的相关问题。
不及格：凡出现下列情况之一者，实习成绩以不及格记：(1)实习纪律较差，不听从指导老师的安排和劝导，迟到、早退现象较多;(2)不遵守公司规章制度，不尊重工人师傅，公司反映较差或无公司实习鉴定;(3)未完成规定的实习内容，实习不深入，浮在上面，主动性差，实习日记不全;(4)实习报告不符合要求;(5)实习答辩不合格。
